ständige Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d)

  • 68526 Ladenburg
  • 01.09.2026
  • Fachpflegeheim Ladenburg
  • Eingliederungshilfe - Wohnen
  • unbefristet 
  • Voll- oder Teilzeit (verhandelbar)
  •   Referenz 2026-0229
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Eine Person zeigt in Siegerpose ihren Bizeps und lächelt selbstbewusst. Daneben steht: „STARK FÜR MENSCHEN – Johannes-Diakonie“.

Ihre Aufgaben:

  • Gemeinsame Verantwortung für die Betriebs- und Pflegeorganisation in enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung im 2023 neu eröffneten Fachpflegeheim für Menschen mit geistiger Behinderung und zusätzlichem Pflegebedarf
  • Mitwirkung bei der Sicherstellung der pflegerischen Betreuung und der professionellen Planung des Pflegeprozesses von Menschen mit Behinderung
  • Mitwirkung bei der Koordination der ärztlichen Betreuung und Verantwortung für Einkauf und Lagerhaltung von Heil- und Hilfsmitteln
  • Weiterentwicklung und Sicherung einer hohen, konstanten Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und Leistungsträger*innen
  • Führung, Motivation und langfristige Bindung von Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung
  • Aktive Mitwirkung bei der Teamentwicklung

Ihre Stärken:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
  • Interesse an einer Weiterbildung im Bereich Pflegemanagement oder Pflegedienstleitung 
  • Freude am Aufbau von neuen Strukturen und der Installierung von Prozessen
  • wertschätzender, motivierender und klarer Führungsstil

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

 ... und nochmal auf den Punkt gebracht:

  Eigene Bildungs-Akademie

  Barrierefreiheit

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Flexible Arbeitszeiten

  Gesundheitsmaßnahmen

  Corporate Benefits

  Vermögenswirksame Leistungen

  Fahrgeldzuschuss ÖPNV

  Kantine

  Parkplatz

  Starkes Team

  Einführungsveranstaltung

  JobRad-Leasing

  Mitarbeitendenvertretung (MAV)

  Mitarbeiterevents

  Onboarding-Mitarbeitendenportal

  Sport- und Fitnessangebote

  Transparente Gehaltsstruktur

 

Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!

Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! 🚀
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Markus Pichl, Einrichtungsleitung, Telefon: 0172 - 5868780, zur Verfügung.