Fachkraft Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)
Arbeitserzieher * Arbeits- und Berufsförderer (m/w/d)
- 69126 Heidelberg
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Geschäftsbereich Teilhabe am Arbeitsleben
- Eingliederungshilfe - Werkstatt
- unbefristet
- Vollzeit
- Referenz 2026-0212
Ihre Aufgaben:
- die personenzentrierte Förderung und Assistenz von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen auf dem Weg zur Teilhabe am Arbeitsleben
- Durchführung unserer beruflichen Teilhabeplanung
- Realisierung von arbeitsbegleitenden Maßnahmen
- arbeitstägliche Dokumentation
- termingerechte Umsetzung von Kundenaufträgen
- aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der bestehenden Geschäftsprozesse
Ihre Stärken:
- eine abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung
- eine abgeschlossene Weiterbildung als Arbeitserzieher (m/w/d) oder zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) wünschenswert
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Kenntnisse in Vivendi wünschenswert
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- pädagogisches Fachwissen
- Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Unsere Stärken:
- ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
- eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
- Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
-
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Eigene Bildungs-Akademie
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Corporate Benefits
Vermögenswirksame Leistungen
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Kantine
Parkplatz
Starkes Team
Einführungsveranstaltung
JobRad-Leasing
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Mitarbeiterevents
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Sport- und Fitnessangebote
Transparente Gehaltsstruktur
Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!
Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! 🚀
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Jan Esterle, Rhein-Neckar-Werkstätten, Telefon: 06221 3496-57, zur Verfügung.