Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Heilerziehungspfleger * Erzieher * Altenpfleger * Pflegefachkraft (m/w/d)

• 74869 Schwarzach
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Sozialraum Kleiner Odenwald, Wohnhaus Odenwald
• Eingliederungshilfe - Wohnen
• unbefristet 
• Voll- oder Teilzeit (verhandelbar)
•   Referenz 2026-0076

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Lebendig und vielfältig, spannend und anspruchsvoll, angenehm und tolerant - das ist unser Haus Odenwald. Wenn auch Sie arbeiten möchten wo das Leben bunt ist, bewerben Sie sich bei uns.

Denn unser starkes Team wächst weiter, wir freuen uns auf neue Talente!

Ihre Aufgaben:

• die Unterstützung und Betreuung der Klient*innen unter Berücksichtigung individueller Assistenzbedarfe
• die Erhaltung und Förderung der Selbständigkeit und Teilhabe
• die Durchführung behandlungspflegerischer Tätigkeiten
• das Mitgestalten von Festen und themenorientierten Projekten
• die personenzentrierte Dokumentation nach BTHG & ICF 
• die Zusammenarbeit mit Kostenträger*innen, Angehörigen und gesetzlichen Vertreter*innen

Ihre Stärken:

• abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich z.B. als Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Pflegefachkraft (m/w/d)
• Neugierde und Mut sowie die Bereitschaft, sich auf Neues einzulassen 
• eine wertschätzende und partizipierende Haltung gegenüber unseren Klient*innen
• Flexibilität und Teamfähigkeit und mit vollem Engagement bei der Sache
• aktives Interesse an Fort- und Weiterbildungen

Unsere Stärken:

• arbeiten, wo das Leben bunt ist: unser Alltag ist voller Abwechslung, Herzlichkeit und echter Begegnung
• ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
• eine starke, tolerante Truppe, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam mit beeinträchtigen Menschen jeden Tag mit Spaß und Teamgeist gestaltet
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
• eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
• Unterstützung durch unser flexibles Springermodell (RegioMove)
• Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
• fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie

• ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

 ... und nochmal auf den Punkt gebracht:

Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!