Schulleitung (m/w/d)

  • 69126 Heidelberg
  • Geschäftsbereich Jugend & Bildung
  • Bildung & Erziehung
  • unbefristet 
  • Vollzeit
  •   Referenz 2025-0146
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Ihre Aufgaben:

  • die Übernahme der zentralen Leitungs- und Steuerungsfunktion der Sonderberufsschule und Sonderberufsfachschule am Standort Heidelberg
  • die Verantwortung für eine nachhaltige Schulentwicklung und -organisation
  • die Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung 
  • die aktive Kommunikation mit dem Regierungspräsidium und weiteren Schulaufsichtsbehörden
  • die Umsetzung des Erziehungs- und Bildungsauftrags in enger Zusammenarbeit mit dem Kollegium
  • die Begleitung der Lehrkräfte bei der Gestaltung von Arbeitsbündnissen
  • die konstruktive Zusammenarbeit mit weiteren Abteilungen des Berufsbildungswerk Mosbach-Heidelberg sowie dem Geschäftsbereich Jugend und Bildung
  • die Pflege und der Aufbau externer Kooperationen (z. B. Kammern, Schulämter, Kirchen, soziale Träger)
  • die Repräsentation der Schule 

Ihre Stärken:

  • Befähigung zum wissenschaftlichen Lehramt beruflicher Schulen oder an Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren
  • langjährige Unterrichts- und Prüfungserfahrung, idealerweise ergänzt durch Verwaltungs- und Führungskompetenz
  • ausgeprägte soziale und emotionale Intelligenz im Umgang mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen
  • Kommunikationsstärke und ein situativer Führungsstil mit besonderem Fokus auf Partizipation
  • Innovations- und Veränderungskompetenz
  • fundierte Kenntnisse im Bereich beruflicher Schulen und pädagogischer Konzepte sowie im Schulrecht
  • Identifikation mit den Aufgaben und unserem diakonischen Profil

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • eine faire Vergütung nach TV-L
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

  Eigene Bildungs-Akademie

  Barrierefreiheit

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Fahrgeldzuschuss ÖPNV

  Flexible Arbeitszeiten

  Gesundheitsmaßnahmen

  Kantine

  Corporate Benefits

  Vermögenswirksame Leistungen

  Einführungsveranstaltung

  Gute Verkehrsanbindung

  JobRad-Leasing

  Mitarbeitendenvertretung (MAV)

  Mitarbeiterevents

  Onboarding-Mitarbeitendenportal

  Parkplatz

  Starkes Team

  Transparente Gehaltsstruktur

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Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! 🚀
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Dr. Martin Holler, Geschäftsbereichsleitung Jugend und Bildung, Telefon: 06261 88-279, zur Verfügung.

Ihr Kontakt zu Ihrer Bewerbung

Bewerbungsteam
E-Mail: bewerbungshotline@johannes-diakonie.de
Tel: 06261 88-1717