Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)

  • 74821 Mosbach
  •   Geschäftsbereich Jugend & Bildung
  •  Verwaltung & Management
  • unbefristet 
  • Vollzeit
  • Referenz 2025-0109

Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.

Unser Geschäftsbereich Jugend & Bildung sucht zum 01.10.2025 in Mosbach:

Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)

unbefristet  in Vollzeit.
 

Der Bereich umfasst unter anderem das Berufsbildungswerk Mosbach-Heidelberg, mehrere Sonderpädagogische Bildungs- und Beratungszentren, Schul- und Regelkindergärten sowie verschiedene Angebote der Jugendhilfe und arbeitet nach den Leitthemen Personenzentrierung, Sozialraumorientierung und Wirkungsorientierung.

Ihre Aufgaben:

  • die Gesamtverantwortung für Führung und Management des Geschäftsbereiches mit über 350 Mitarbeitenden
  • die strategische, operative und betriebswirtschaftliche Steuerung
  • die Gestaltung innovativer Strukturen und Angebote
  • die Verantwortung für Personal-, Team- und Führungskräfteentwicklung
  • die Begleitung von Change-Prozessen und Kulturentwicklung
  • der Ausbau und die Pflege von Kooperationen und Netzwerken
  • die Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Gremien der Johannes-Diakonie

Ihre Stärken:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise Masterniveau
  • ausgeprägte Erfahrung im Bereich berufliche Rehabilitation, Jugendhilfe oder Schulwesen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in Sozialgesetzbücher sowie Schulgesetze 
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
  • ausgeprägte sozial-emotionale Kompetenz und situative Führungskompetenz
  • unternehmerisches Denken
  • Innovationsorientierung und Gestaltungswille

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

  Eigene Bildungs-Akademie

  Barrierefreiheit

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Flexible Arbeitszeiten

  Gesundheitsmaßnahmen

  Corporate Benefits

  Vermögenswirksame Leistungen

  Fahrgeldzuschuss ÖPNV

  Kantine

  Parkplatz

  Starkes Team

  Einführungsveranstaltung

  JobRad-Leasing

  Mitarbeitendenvertretung (MAV)

  Mitarbeiterevents

  Onboarding-Mitarbeitendenportal

  Sport- und Fitnessangebote

  Transparente Gehaltsstruktur

 

Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben.
Also nichts wie los! 🚀

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Dr. Martin Holler, Geschäftsbereichsleitung Jugend und Bildung, Telefon: 06261 88-279, zur Verfügung.

Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail bewerbungshotline@johannes-diakonie.de. Gerne helfen wir Ihnen weiter.

Job empfehlen: