Pflegedienstleitung (m/w/d)
Heilerziehungspfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger * Altenpfleger * Pflegefachkraft (m/w/d)

  • 74722 Buchen-Hainstadt (Ambulante Dienste)
  •   Ambulanter Dienst der Johannes-Diakonie RegioCare
  •  Eingliederungshilfe - Wohnen
  • unbefristet 
  • Vollzeit
  • Referenz 2025-0083

Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.

Unser Ambulanter Dienst der Johannes-Diakonie RegioCare sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Buchen:

Pflegedienstleitung (m/w/d)

unbefristet  in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • die Sicherstellung der Pflegeleistungen und die professionelle Planung des Pflegeprozesses
  • die Sicherung und Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes und die Umsetzung pflegerischer Standards
  • die Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und Leistungsträgern
  • die Gewährleistung der Zusammenarbeit im Team inklusive regelmäßigem Informationsaustausch
  • die Tourenplangestaltung und Personalführung von ca. 30 Mitarbeitenden im Rahmen arbeitsrechtlicher Maßnahmen
  • die Einführung, Mitgestaltung und Umsetzung von Konzepten und Strukturen
  • die Durchführung von Beratungsgesprächen nach §37
  • die Verwaltung der Stammdaten und die Mitwirkung bei Verwaltungsprozessen

Ihre Stärken:

  • eine 3-jährige Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
  • wünschenswert Erfahrungen in den Ambulanten Diensten
  • ausgeprägte Sozialkompetenz (wie Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeit, positives Teamverständnis) sowie ein hohes Maß an Fachkompetenz
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
  • Innovationsfähigkeit und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung eigener Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie

  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

  Eigene Bildungs-Akademie

  Barrierefreiheit

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Flexible Arbeitszeiten

  Gesundheitsmaßnahmen

  Corporate Benefits

  Vermögenswirksame Leistungen

  Fahrgeldzuschuss ÖPNV

  Kantine

  Parkplatz

  Starkes Team

  Einführungsveranstaltung

  JobRad-Leasing

  Mitarbeitendenvertretung (MAV)

  Mitarbeiterevents

  Onboarding-Mitarbeitendenportal

  Sport- und Fitnessangebote

  Transparente Gehaltsstruktur

Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben.
Also nichts wie los! 🚀

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Maren Lechleiter, Assistentin der Geschäftsführung, Telefon: 0175 71 77 334, zur Verfügung.

Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail bewerbungshotline@johannes-diakonie.de. Gerne helfen wir Ihnen weiter.

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