Fachkraft in der Eingliederungshilfe, vorrangig im Nachtdienst (m/w/d)
Heilerziehungspfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger * Altenpfleger * Pflegefachkraft (m/w/d)
- 68782 Brühl
-
Regionalbereich Rhein-Neckar
Eingliederungshilfe - Wohnen
- unbefristet
- Voll- oder Teilzeit (verhandelbar)
- Referenz 2025-0077
Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.
Unser Regionalbereich Rhein-Neckar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Brühl:
Fachkraft in der Eingliederungshilfe, vorrangig im Nachtdienst (m/w/d)
unbefristet in Voll- oder Teilzeit (verhandelbar).
Ihre Aufgaben:
- die Begleitung und Betreuung der Klient*innen mit zusätzlichem Assistenzbedarf im sozialen & emotionalen Bereich im intensivpädagogischen Wohnen & Tagesstruktur, vorrangig im Nachtdienst
- die Miterstellung und Umsetzung der individuellen Assistenzplanung
- die Planung und Durchführung sowie Evaluation von Einzel- und Gruppenaktivitäten und Handlungskonzepten
- die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und zuständigen Leistungsträgern
- die Mitarbeit bei der stetigen Konzeptweiterentwicklung des Hauses
Ihre Stärken:
- eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich
- Begeisterung bei der Arbeit mit Menschen
- Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Mitwirkung im multiprofessionellen Team
- Weiterbildungsinteresse zu den Themengebieten Bindung, Trauma, Deeskalation sowie rechtliche Grundlagen der Eingliederungshilfe
- grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
- Dokumentationsprogramm (Vivendi)
Unsere Stärken:
- überdurchschnittliche Eingruppierung: Fachkräfte EG 8 / Assistenten EG 5 / Hilfskräfte EG 4 nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland
- ein vielseitiges und offenes Team mit verschiedenen Berufen und Interessen: jede/r kann seine individuellen Stärken einbringen
- die Möglichkeit, hausinterne Abläufe und Strukturen im Team mitzugestalten
- Zeit für die Betreuung unserer Klient*innen durch einen ganzheitlichen Betreuungsansatz mit Begleitung im Wohnen und der Tagesstruktur
- 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
- Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
-
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Eigene Bildungs-Akademie
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Gesundheitsmaßnahmen
Mitarbeiterevents
Parkplatz
Starkes Team
Vermögenswirksame Leistungen
Einführungsveranstaltung
JobRad-Leasing
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Sport- und Fitnessangebote
Transparente Gehaltsstruktur
Flexible Arbeitszeiten
Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben.
Also nichts wie los! 🚀
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Karin Maidhof, Einrichtungsleitung Brühl, Region Rhein-Neckar, Telefon: 06202-95316-72, zur Verfügung.
Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail bewerbungshotline@johannes-diakonie.de. Gerne helfen wir Ihnen weiter.