Einrichtungsleitung (m/w/d)
Heilerziehungspfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger * Altenpfleger * Pflegefachkraft (m/w/d)

  • 76185 Karlsruhe
  •   Regionalbereich Karlsruhe-Nordschwarzwald
  •  Eingliederungshilfe - Wohnen
  • unbefristet 
  • Vollzeit
  • Referenz 2025-0023

Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.

Unser Regionalbereich Karlsruhe-Nordschwarzwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Karlsruhe-Mühlburg:

Einrichtungsleitung (m/w/d)

unbefristet  in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • die Verantwortung einer effektiven Dienst- und Fachaufsicht für ca. 30 Mitarbeitende in Wohnhaus und Tagesförderstätte
  • die Zusammenstellung der Teams und deren wertschätzende Führung in Kollaboration mit der Bereichsleitung
  • die Entwicklung, Fortführung und Umsetzung eines tragfähigen und flexiblen Personalkonzepts sowie Dienstplanung
  • die stetige Konzeptumsetzung und Weiterentwicklung des Eingliederungshilfeangebots im Rahmen des BTHGs und der Anforderung sonstiger Stakeholder
  • die Planung, Umsetzung und Evaluation von Pflege-und Assistenzleistungen von 22 Klient*innen in Gemeinschaftsarbeit mit den zuständigen Bezugsassistent*innen
  • die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen, externen Beteiligten und zuständigen Leistungsträgern sowie die Vernetzung im Sozialraum
  • die Übernahme von 70% Leitungstätigkeit und 30 % direkter Assistenz

Ihre Stärken:

  • eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich (gerne Heilerziehungspflege) oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Heilpädagogik, u.v.m)
  • Berufserfahrung in der Assistenz von Menschen mit Behinderung
  • Basiswissen oder erweiterte Fachkompetenz im Rahmen der Eingliederungshilfe und Pflege (SGB IX und SGB XI)
  • Erfahrung im Leitungshandeln und Freunde an der Übernahme von Verantwortung
  • aufgeschlossene Persönlichkeit, Kreativität und Organisationstalent
  • Freude an koordinierenden, steuernden und vernetzenden Arbeitsinhalten
  • Einsatzfreude, Flexibilität und Durchsetzungsstärke
  • grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen

 

 

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

  Eigene Bildungs-Akademie

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Flexible Arbeitszeiten

  Gesundheitsmaßnahmen

  Corporate Benefits

  Vermögenswirksame Leistungen

  Fahrgeldzuschuss ÖPNV

  Parkplatz

  Starkes Team

  Einführungsveranstaltung

  JobRad-Leasing

  Mitarbeitendenvertretung (MAV)

  Mitarbeiterevents

  Onboarding-Mitarbeitendenportal

  Sport- und Fitnessangebote

  Transparente Gehaltsstruktur

Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben.
Also nichts wie los! 🚀

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Yvonne Jelinek, Leitung Region Rhein-Neckar und Region Karlsruhe-Nordschwarzwald, Telefon: 0172 4609386, zur Verfügung.

Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail bewerbungshotline@johannes-diakonie.de. Gerne helfen wir Ihnen weiter.

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