Ständige Vertretung der Einrichtungsleitung (m/w/d)
- 75323 Bad Wildbad
- Regionalbereich Karlsruhe-Nordschwarzwald
- Eingliederungshilfe - Wohnen
- unbefristet
- Voll- oder Teilzeit (verhandelbar)
- Referenz 2024-0154
Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.
Unser Regionalbereich Karlsruhe-Nordschwarzwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Wildbad:
Ständige Vertretung der Einrichtungsleitung (m/w/d)
unbefristet in Voll- oder Teilzeit (verhandelbar).
Ihre Aufgaben:
- die Assistenz und tagesstrukturierende Angebote in der direkten Betreuung mit 70 % sowie Leitungsaufgaben mit 30 % des Stellenumfanges
- Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung bei der Personalplanung und Belegungssteuerung
- die Planung, Umsetzung, Evaluation von Pflege & Betreuungsleistungen
- Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertretern und Leistungsträgern
- stetige Weiterentwicklung des Hauses/Bereiches
Ihre Stärken:
- eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen oder pflegerischen Bereich
- Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität, Belastbarkeit und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag
- Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team
- eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe
- grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
Unsere Stärken:
- individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen den Einklang von Familie und Beruf
- die Berücksichtigung der persönlichen Lebensumstände und Wünsche durch eine gemeinsame Lösungsfindung
- ein ganzheitlicher Betreuungsansatz durch die Begleitung im Wohnen und der Tagesstruktur
- die Möglichkeit, hausinterne Abläufe und Strukturen im Team mitzugestalten
- eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
- Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
-
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Eigene Bildungs-Akademie
Einführungsveranstaltung
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
JobRad-Leasing
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Mitarbeiterevents
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Parkplatz
Starkes Team
Transparente Gehaltsstruktur
Vermögenswirksame Leistungen
Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben.
Also nichts wie los! 🚀
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Thomas Böhm, Bereichs-/Projektleitung, Telefon: 0173 2033387, zur Verfügung.
Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail bewerbungshotline@johannes-diakonie.de. Gerne helfen wir Ihnen weiter.